1、本科学历,人力资源,信息管理,企业管理,工商管理等相关专业.;2、两年以上SAP(HR)实施经验;3、一个以上完整HR项目实施经验;4、有电力行业经验工作者优先;5、能适应长期出差。企业福利:每年两次的调薪机制五险一金、年节假日福利、不定期培训、定期团队活动等完善的福利机制……简历邮箱:lcm@yh0571.com工作QQ:339405866MSN:congmeng1982@hotmail.com